UVM for Business y Grupo Elektra lanzaron el Programa de Certificación en Liderazgo, que entre el 14 de julio y el 22 de septiembre de 2025 capacitará a más de 2,600 Gerentes Líderes de Punto de Venta a nivel nacional. Presentado el 21 de julio en el auditorio del Campus UVM Coyoacán, el programa busca fortalecer competencias como liderazgo situacional, inteligencia emocional, administración de equipos y toma de decisiones, y utiliza la infraestructura educativa de la UVM con modalidades presencial y virtual.
Alcance y modalidades en nuevo programa de liderazgo
El programa, diseñado y operado por la Dirección General de Educación Continua de la Universidad del Valle de México y promovido desde la Dirección General de la Red de Grupo Elektra, aprovechará la infraestructura educativa de la UVM y se ofrecerá en dos formatos: presencial, con 16 horas de formación para 1,074 participantes; y aula virtual, con 8 horas para 1,537 colaboradores. El contenido práctico y personalizado está orientado a desarrollar liderazgo situacional, inteligencia emocional, gestión de equipos, toma de decisiones y orientación a resultados. El objetivo operativo declarado es alinear la formación con los valores y necesidades de Grupo Elektra para mejorar la eficacia en puntos de venta distribuidos por todo el país.
Contexto institucional y citas relevantes
La iniciativa es impulsada desde la Dirección General de la Red de Grupo Elektra bajo la gestión de Fabrice Deceliere y forma parte de una alianza entre UVM for Business y Grupo Elektra iniciada en 2021. Alejandro González, Vicepresidente de Operaciones y Aceleración de Talento B2B en Laureate México, afirmó que “este programa no solo es una inversión en el desarrollo individual de cada participante, sino una apuesta por transformar la cultura organizacional de Grupo Elektra desde sus cimientos”. Angélica Cerón, Directora General de Educación Continua de UVM for Business, señaló que “la educación continua es un eje clave de nuestra estrategia” y destacó la colaboración entre academia y empresa.
Lanzamiento y participación institucional
El arranque formal del programa se presentó el 21 de julio de 2025 en el auditorio del Campus UVM Coyoacán. Asistieron directivos de ambas instituciones, entre ellos: Alejandro González Estrada (Laureate México), Ángela Sofía Cárdenas Yeogusuku (Directora de Capital Humano de la Red de Grupo Elektra), Angélica Cerón Urbina (Directora de Educación Continua de UVM for Business), Joaquín Bárcenas Andrade (Director Académico de UVM for Business) y Alfonso Said Reyes (Director de Aprendizaje, Talento y Desempeño de la Red de Grupo Elektra).
Implicaciones y posibilidad de llevarse a otras áreas
El modelo de certificación puede ampliarse y aplicarse en otras áreas de Grupo Salinas y en empresas del sector retail u otras industrias que quieran formar líderes de manera integral. En otras palabras, buscan llevar esta formación más allá de su red actual y diseñar programas de educación continua que respondan a los problemas reales de la empresa.
Conclusión del programa de liderazgo
El programa capacitará a más de 2,600 gerentes en habilidades clave de liderazgo entre el 14 de julio y el 22 de septiembre de 2025, con formación presencial y virtual auspiciada por UVM for Business. Es una iniciativa de la alianza con Grupo Elektra que busca profesionalizar talento y potencialmente escalarse a otras unidades de negocio.
